我们始终认为，人才是企业最重要的资产之一。2025年开始，我们推出首档视频访谈节目--有“信”青年作为展示员工风采、传递员工心声、增强团队凝聚力的窗口和平台。本期接受访谈的是--浙江银信评估二部副经理:卢路。
职业成长关键词
热爱：自2010年入职以来，15年的工作中，始终保持对评估的热情和热爱
坚持：坚持认真工作的态度
成长：在公司和领导的悉心培养下，成长为公司的业务骨干和负责项目及团队管理的合伙人
靠谱有担当：一步一步担当重任，很高兴能为公司业务及管理的发展贡献自己的力量
印象深刻的项目：2018年，参与宁波港收购三个内河港口公司项目负责了该项目全过程的跟踪。从方案起草一具体实施一沟通协调一谈判收尾，锻炼了应对复杂项目的能力和专业判断通过与内外部的沟通积攒了丰富的经验。
2025致公司的祝福：希望公司在未来的发展中能够不断创新、勇于突破、积极拓展市场以优质的产品和服务赢得客户的信赖与支持业务蒸蒸日上，成为行业佼佼者
